Mældu Starfsmannaálit í Rauntíma með Gervigreind.

Sjálfvirkar vikulegar mælingar sem gefa þér fullkomna yfirsýn yfir líðan starfsmanna. Hættu að giska, byrjaðu að bæta.

Stjórnborð

eNPS
42
eNPS
42
eNPS
42

Íslensk fyrirtæki nota Metric til að bæta menninguna.

Fyrirtæki A
Fyrirtæki B
Fyrirtæki C
Fyrirtæki D

Allt sem þú þarft til að byggja betri vinnustað.

Gervigreind sem greinir svörin.

Fáðu gáfuð innsýn úr áliti starfsmanna með háþróaðri gervigreind til að bera kennsl á mynstur og aðgerðarlegar tillögur.

Gervigreind Greining
Employees indicate a need for better communication...

eNPS mælingar

Mældu Employee Net Promoter Score með vikulegum sjálfvirkum könnunum til að fylgjast með álitstrendum með tímanum.

Hróskerfi

Efla jákvæða menningu með því að leyfa starfsmönnum að viðurkenna og meta framlag samstarfsmanna sinna.

Kudos

Thanks for being so helpful!

Sjálfvirkt á föstudögum

Kannanir sendast sjálfkrafa hverja viku á föstudag klukkan 13:00. Engin handvirk vinna þarf.

Einfalt, Gagnsætt Verðlag

Veldu áætlunina sem hentar liði þínu. Allar áætlanir innihalda kjarnaeiginleika okkar.

Free
Tilvalið fyrir lítil teymi sem eru að byrja með mælingar á starfsánægju
Ókeypis

0-10 starfsmenn

  • Vikulegar eNPS könnunir
  • Hrós & Viðurkenning
  • Ítarleg greining
  • Gervigreindar Innsýn
Vinsælast
Small
Hentar lítlum fyrirtækjum, lögmannsstofum og arkitektum
14,900 ISKmánuður + skattur

Allt að 30 starfsmenn

  • Vikulegar eNPS könnunir
  • Hrós & Viðurkenning
  • Ítarleg greining
  • Gervigreindar Innsýn
Vinsælast
Growth
Tilvalið fyrir vaxandi fyrirtæki sem þurfa dýpri innsýn og gervigreindar greiningar
39,900 ISKmánuður + skattur

Allt að 100 starfsmenn

  • Vikulegar eNPS könnunir
  • Hrós & Viðurkenning
  • Ítarleg greining
  • Gervigreindar Innsýn
Enterprise
Fyrir stór fyrirtæki sem þurfa sérsniðnar lausnir og samningsbundna verðlagningu
Sérsniðið verð

Sérsniðið starfsmannafjölda

  • Vikulegar eNPS könnunir
  • Hrós & Viðurkenning
  • Ítarleg greining
  • Gervigreindar Innsýn

Algengar spurningar

Ready to get started?

Start measuring employee sentiment today.